Recruteur(se) recherché(e) dès maintenant (H/F/D)

Une équipe solide dans le sud de la Forêt-Noire
Nous sommes l'un des principaux boutiques en ligne spécialisées dans la santé en Allemagne. Avec une équipe de 200 collaborateurs, plus de 10 000 produits et un service d'expédition qui envoie jusqu'à 8 000 colis par jour dans le monde entier, nous fixons des standards. Notre portefeuille comprend notre marque propre à succès Unimedica avec plus de 400 produits dans les domaines des compléments alimentaires, de l'alimentation et de la cosmétique naturelle, une gamme de produits biologiques en ligne ainsi que 700 titres de livres publiés par nos soins dans le domaine de la naturopathie.
Nouveau site à Auggen : Actuellement nous travaillons à 79585 Steinen, et à partir d'environ avril 2026 tu nous trouveras sur le site ultramoderne à 79424 Auggen – à seulement 22 minutes en train de Fribourg (400 m de la gare).
Tes missions en recrutement :
Nous recherchons un renfort pour notre équipe RH : un recruteur expérimenté (H/F/D) qui dirigera professionnellement le département et attirera les meilleurs spécialistes pour notre entreprise.
- Gestion des candidatures : Tu es le premier point de contact pour les candidats – de la prise de contact initiale à la présélection jusqu'à l'entretien
- Acquisition de talents : Tu identifies des spécialistes qualifiés grâce à une sélection professionnelle des candidatures et repères les potentiels dans les CV
- Recherche active : Tu utilises différents canaux de recrutement et développes des stratégies innovantes pour attirer des candidats
- Coordination des entretiens : Tu organises les entretiens d'embauche, coordonnes les retours d'évaluation et pilotes l'ensemble du processus de sélection
- Gestion de base de données : Tu gères notre système de gestion des candidatures (ATS) et assures des processus structurés et conformes au RGPD
- Marque employeur : Tu apportes des idées créatives pour développer notre marque employeur et séduire les meilleurs talents
Ton profil :
- Expérience professionnelle : Plusieurs années d'expérience en recrutement, acquisition de talents ou sourcing de personnel
- Compétences logicielles : Maîtrise des systèmes de gestion des candidatures (ATS) et des outils de recrutement courants
- Talent d'organisation : Méthode de travail structurée et autonome – même en cas d'un volume élevé de candidatures
- Capacités de communication : Présentation professionnelle à l'écrit et à l'oral avec les candidats et les services spécialisés
- Bonne appréciation des personnes : Sens développé pour les personnalités et l'adéquation culturelle (Cultural Fit)
- Connaissance de l'allemand : Maîtrise de l'allemand à l'oral et à l'écrit
Notre offre :
- Une équipe solide : Nous valorisons les échanges entre collègues et sommes convaincus que le travail en commun mène aux meilleurs résultats.
- Relations égalitaires : Des hiérarchies plates et des chemins décisionnels courts caractérisent notre quotidien de travail
- Rémunération attractive : Nous récompensons ton engagement de façon juste et selon la performance
- Croissance et stabilité : Tu rejoins une entreprise établie aux objectifs de croissance clairs
- Possibilités de formation continue, pour développer tes compétences managériales et techniques.
- Moments partagés : De notre déjeuner barbecue hebdomadaire aux occasions festives – nous prenons le temps de vivre et d'entretenir la convivialité

Narayana Verlag à Steinen - vue extérieure

Halle d'expédition

Entrepôt à haute étagère
Cela a-t-il suscité ton intérêt ?
Nous serons ravis de te rencontrer personnellement. Envoie-nous simplement tes documents de candidature à bewerbung@narayana-verlag.de.
Tu as encore des questions ? Nous sommes joignables au : 07626-97 49 70 500.
Narayana Verlag GmbH - Daimlerstraße 14 - 79585 Steinen - www.narayana-verlag.de
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